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1.领导成员交换关系会影响公务员变革型组织公民行为吗?——变革义务感的中介作用与公共服务动机的调节作用

作者：林亚清 ; 张宇卿

关键词：领导成员交换关系 ; 变革型组织公民行为 ; 变革义务感 ; 公共服务动机

年：2019

2.变革型领导对组织公民行为的影响——以组织信任为中介变量

作者：林军 ; 胡力元

关键词：变革型领导 ; 组织公民行为 ; 组织信任

年：2019

3.我国公务员组织公民行为研究述评

作者：何伟

关键词：公务员 ; 组织公民行为 ; 综述

年：2019

4.规划编制影响规划完成程度的定量分析

作者：陈升 ; 刘泽 ; 杨永恒

关键词：五年规划 ; 规划编制 ; 规划质量 ; 规划实施 ; 规划完成程度

年：2019

5.志同道合,绩效更优:领导—下属公共服务动机一致性、工作投入与服务绩效

作者：单云昭 ; 侯楠

关键词：公共服务动机 ; 工作投入 ; 服务绩效 ; 领导-下属匹配 ; 角色理论

年：2019

6.政府部门领导关系型行为影响下属变革型组织公民行为吗?——公共服务动机的中介作用和组织支持感的调节作用

作者：陈振明 ; 林亚清

关键词：领导关系型行为 ; 变革型组织公民行为 ; 公共服务动机 ; 组织支持感

年：2016

7.内控型人格、变革型领导与组织文化对员工心理资本的影响

作者：柯江林 ; 孙健敏

关键词：心理资本 ; 内控型人格 ; 变革型领导 ; 组织文化

年：2018

8.公共服务动机研究:文献评价与发展趋势

作者：郭青青

年：2019

9.项目导向型公共服务组织的模式与路径

作者：李毅

关键词：项目导向型组织 ; 公共服务 ; 模式 ; 路径

年：2018

10.社会交换情境对公务员态度及行为影响的研究——基于社会交换理论建立模型

作者：汪曲 ; 周倩

关键词：公务员 ; 社会交换要素 ; 组织承诺 ; 工作满意度 ; 组织公民行为

年：2018

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