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1.国企经理人薪酬体系研究

作者：徐鲲

关键词：国企 ; 经理人 ; 薪酬体系 ; 人力资本 ; 股票期权

论文级别：硕士

学位年度：2003

2.我国企业经营者激励机制问题研究

作者：曹丽

关键词：激励机制 ; 经营者 ; 企业

论文级别：硕士

学位年度：2003

3.我国企业知识型员工激励研究

作者：敬春菊

关键词：知识型员工 ; 激励 ; 激励机制

论文级别：硕士

学位年度：2003

4.上市公司经营者行为激励与报酬机制研究

作者：朱静

关键词：上市公司 ; 经营者 ; 激励 ; 报酬机制

论文级别：硕士

学位年度：2003

5.股票期权与企业家激励约束机制研究

作者：朱容瑢

关键词：企业家 ; 薪酬 ; 股票期权 ; 激励约束机制

论文级别：硕士

学位年度：2003

6.上市公司经营管理者报酬激励及其激励强度的实证研究

作者：刘善敏

关键词：报酬水平 ; 报酬结构 ; 年度报酬 ; 持股比例 ; 相关性

论文级别：硕士

学位年度：2003

7.我国上市公司治理结构研究

作者：程曙明

关键词：治理结构 ; 上市公司 ; 措施

论文级别：硕士

学位年度：2003

8.基于委托—代理关系的经理行为激励与约束机制研究——以国有企业经理为例的博弈分析

作者：黄韦华

关键词：经理革命 ; 委托代理 ; 博弈论 ; 激励 ; 约束 ; 国企经理

论文级别：硕士

学位年度：2003

9.上市公司高级管理人员薪酬激励制度研究

作者：刘光俊

关键词：上市公司高级管队员 ; 人力资本 ; 人力资本产权理论 ; 激励理论 ; 薪酬体系 ; 薪酬激励制度 ; 股票期权

论文级别：硕士

学位年度：2003

10.经营者股票期权激励障碍研究

作者：古广东

关键词：经营者 ; 股票期权(ESO） ; 激励 ; 障碍 ; 对策研究 ; 方案设计

论文级别：硕士

学位年度：2003

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