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1.不同类型的气质性情感对离职倾向的影响

论文作者：于珺珺 ; 武胭脂 ; 张岗英

论文关键词：气质性情感 ; 工作满意度 ; 组织承诺 ; 工作投入 ; 离职倾向

会议召开时间：2016-09-28

2.护士心理资本、组织承诺与工作倦怠的关系研究

论文作者：张琰 ; 朱霞

论文关键词：护士 ; 心理资本 ; 组织承诺 ; 工作倦怠

会议召开时间：2015-10-16

3.气质性情感与离职倾向:一般自我效能感和工作态度的多重中介作用

论文作者：张岗英 ; 武胭脂 ; 于珺珺

论文关键词：气质性情感 ; 一般自我效能感 ; 工作态度 ; 离职倾向 ; 多重中介

会议召开时间：2016-09-28

4.研究多元化雇佣方式的人力资源管理模式

论文作者：高翼

论文关键词：多元化雇佣方式 ; 人力资源 ; 劳动力

会议召开时间：2017-02-18

5.医药企业的体育文化发展特征及创新研究

论文作者：杨静 ; 白波

论文关键词：医药企业 ; 体育文化 ; 特征 ; 创新

会议召开时间：2017-06-28

6.知识型员工体面劳动感知对离职倾向的影响研究

论文作者：宋鸿 ; 闫雪芸

论文关键词：知识型员工 ; 体面劳动感知 ; 离职倾向

会议召开时间：2016-09-28

7.教师工作-家庭促进、社会支持与工作态度的关系

论文作者：黄世伍 ; 沈洁 ; 曾练平

论文关键词：工作-家庭促进 ; 工作态度 ; 社会支持 ; 中小学教师

会议召开时间：2015-10-16

8.工作投入量表在中学教师中的修订及RSM分析

论文作者：周巾裕 ; 赵守盈

论文关键词：中学教师 ; 工作投入 ; IRT概化等级展开模型(GGUM)

会议召开时间：2015-10-16

9.国防生组织公平、自我职业生涯管理对军队承诺的作用机制研究

论文作者：周洁 ; 张建卫 ; 郭军 ; 乔红

论文关键词：国防生 ; 组织公平 ; 自我职业生涯管理 ; 军队承诺 ; 组织支持

会议召开时间：2015-10-16

10.辱虐管理与员工离职倾向:一个被调节的中介作用模型

论文作者：罗宣 ; 金瑶瑶

论文关键词：辱虐管理 ; 离职倾向 ; 工作疏离感 ; 组织自尊

会议召开时间：2016-09-28

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