新时期背景下地质勘探单位员工激励机制探讨

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	作者：芦慧颖 ; 杨莹 关键词：地质勘探 ; 员工激励 ; 激励机制 中文刊名：现代经济信息 英文刊名：Modern Economic Information 机构：青海煤炭地质勘查院;青海煤炭地质局; 出版日期：2019-06-05 出版单位：现代经济信息 年：2019 期：11 语种：中文; 页：122 页数：1 CN：23-1056/F ISSN：1001-828X 分类号：F272.92;F426.1

摘要

地质勘探是一项复杂程度比较高、技术含量比较大、人力物力财力投入量大的综合性工程。为全面优化地质勘探效果,整体提升地质勘探水平,全面优化地质勘探成效,地质勘探单位应该运用科学的员工激励机制,全面调动单位员工的工作积极性,整体提升他们的工作凝聚力。地质勘探单位应该不断创新员工激励机制,运用多元化的激励方式,全面优化地质勘探的质量和水平。
        

引文

[1]王丹,鲁刚.多元化企业科技创新人才培养与激励机制探析[J].中国人力资源开发,2015(6):6-13.
    [2]王红.企业人力资源管理中如何用好激励机制[J].领导科学,2015(7):55-56.